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Mit unserer Ergonomieberatung stimmen Sie Arbeitsplatz und Mensch optimal aufeinander ab. Ihre Mitarbeiter erhalten von unseren Experten wichtige Hinweise, um sich am Arbeitsplatz und auch in der Freizeit ergonomisch richtig zu verhalten. Haltungsfehler können mithilfe unserer Beratungen erkannt und korrigiert sowie Rücken- und Verspannungsschmerzen verhindert werden.
Dadurch werden krankheitsbedingte Ausfallzeiten reduziert, Sie stärken die Gesundheit in Ihrem Unternehmen und Ihre Mitarbeiter arbeiten produktiver und effizienter.
Ausgehend von einer umfassenden Arbeitsplatzanalyse sollen Verhalten und nach Abstimmung auch Verhältnisse verändert werden. Mit der Leitmerkmalmethode und anderen Tools wird die Arbeitsbelastung von Tätigkeiten wie Heben, Halten und Tragen festgestellt und visualisiert. Wir finden heraus, welche Belastungen am Arbeitsplatz bestehen und können mit einem gezielten Coaching zu einem gesundheitsförderlichen Verhalten Ihrer Mitarbeiter beitragen. Auch die von uns angebotene Bildschirmarbeitsplatzbetrachtung (BAP) dient der Verbesserung der ergomischen Bedingungen.
Die Leitmerkmalmethoden gehören zu den Screening-Methoden. Es stehen Formblätter mit Handlungsanleitungen für folgende sechs Belastungsarten zur Verfügung:
- manuelles Heben, Halten und Tragen von Lasten
- manuelles Ziehen und Schieben von Lasten
- manuelle Arbeitsprozesse
- Ganzkörperkräfte
- Körperfortbewegung
- Körperzwangshaltung